RECRUITMENT GUIDELINES
募集要項
- 募集職種
- 保険営業(ニッセイトータルパートナー)
- 職務内容
- 生命保険、個人年金保険、企業福利厚生制度(企業年金・財形制度等)並びに、損害保険の販売とアフターサービス
- 応募資格
- 原則採用時満50歳未満(職務経験不問)で、高卒以上の学歴を有する、または同等の学力等があると認められる方(国籍不問、性別不問)。育成センターへ入所し、毎日営業部へ出社が可能な方。
- 勤務時間
- 9:00~17:00(休憩60分)
- 給与
- 初任給月額は勤務地により異なります。(職員採用後、一定期間経過後に見直しあり)
- 交通費
- 通勤交通費(補助)を支給
- 賞与
- 年2回支給(職員採用後)
- 休日休暇
- 週休2日制、年末年始、有給休暇〔毎休暇年度始に21日付与(採用後1年以内の場合、採用時に11日、採用後6カ月経過時に10日付与)〕、夏季休暇(有給休暇に含まれる)、リフレッシュ特別休暇(長期勤続休暇)、ライフサポート休暇3日(勤務年数1年以上の方が対象)
- 福利厚生
- 健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険、退職手当、退職年金制度、ファミリーケア職員制度、育児短時間勤務、育児休業制度、保育所利用補助制度、介護支援制度(それぞれ一定要件を満たした場合)、保養所(全国各地)
- 受動喫煙防止対策
- 屋内全面禁煙
※詳細は、面談等の際にお伝えします。
※記載の内容は、2025年4月時点の当社営業職員規程に基づくものであり、今後の規程改正等により変わる場合があります。