福利厚生関連情報のご提供
日本生命では、「福利厚生のメインパートナー」として、企業・団体の課題解決をサポートするため、福利厚生コンサルティングサービスの提供を目指し、福利厚生に関するさまざまな資料を提供しております。
以下の冊子・レポート等をご希望のお客様は当社の営業担当者までお申し出ください。
人的資本経営を支える福利厚生～福利厚生をコストから投資へ～
冊子の概要
人的資本経営の文脈で、世の中の潮流や福利厚生に関する取り巻く環境を説明できる冊子を提供しています。以下の内容について事例を交えながら記載しています。
- 1章「人的資本経営を支える福利厚生」
- 2章「企業経営を取り巻く環境の変化」
- 3章「人的資本経営における福利厚生の方向性」
（導入・見直しにあたっての課題、運営のあり方等） - 4章「福利厚生制度の具体策」
（健康経営推進／DE&I推進／ファイナンシャルウェルビーイング向上等）
福利厚生情報
従業員の健康管理や労務管理等、福利厚生に関連する内容をテーマにした情報誌
過去に発行したテーマの例
- 食事補助の大改正と福利厚生の再設計
- 外国人雇用について
- 2025年6月に成立した年金制度改正法の要点
- 会社員のキャリアビジョン
～男女別・年齢別の比較からみるキャリア志向の変化と管理職登用～ - ファイナンシャル・ウェルビーイングと資産形成
- Z世代の消費文化論
- 人的資本経営における福利厚生の有効性（後半）
―生活保障施策は寄与できるのか?― - 介護の「保険外サービス」の実態を探る
～両立支援に向けて上手な使い方の提案～ - 人的資本経営における福利厚生の有効性（前半）
- 2025年10月施行 改正育児・介護休業法のポイント解説
- 拡大を続ける日本の死亡保障不足
－団体保険は不足解消に向けた有効な選択肢－
- 日本の不妊治療動向
- 企業の健康経営®への取組事例
- 介護と仕事の両立～介護離職を防止するために
等
